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快学用户_0 2026-02-02

我们是基础建设公司,有个项目要扣下我们的工程款作为农民工工资的发放,甲方提供工资发放清单作为我们应收工程款的依据。同时我们另和劳务公司签订劳务合同,劳务公司开具劳务发票,再用工资发放的清单作为劳务的应付劳务款。在会计审核及税务审查上是否可行。谢谢!

答疑老师

答疑老师2019-08-23

可以的,有发票有工资表就行

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答疑老师 2019-08-23

回答:我们和甲方签订项目合同,和劳务公司签订劳务合同,但劳务公司没有和甲方签订合同。这样也可以吗?

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答疑老师 2019-08-23

回答:甲方只提供工资发放清单,并未提供发票,劳务发票是由另外劳务公司提供的

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快学用户_0 2019-08-23

追问:你没有发票怎么税前扣除呢

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答疑老师 2019-08-23

回答:我们开了1000万的工程款,甲方只打给我们700万,剩下的300万扣下不给我们,说通过工资表直接发放给农民工。

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答疑老师 2019-08-23

回答:也就是说我们应收300万的工程款能否用这个银行发放清单作为冲销这300万工程款的依据。

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快学用户_0 2019-08-23

追问:那你们得报个税了,给农民工,他们给你们工资表

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答疑老师 2019-08-23

回答:另外这农民工是劳务公司的人,我们又和劳务公司签订了合同,他们开给我们300万的发票,这应付劳务款是否可以也用这个银行提供的工资清单冲销应付劳务款呢

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快学用户_0 2019-08-23

追问:可以的,只要有发票就行

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