快学用户_0 2020-06-27
答疑老师2020-06-27
你好,计算工资一般保留小数点后两位到"分",日工资一般是根据基础工资除以21.75计算得出的,没有规定必须用上年工资计算,主要是看本公司的规定。有些是按照岗位工资扣除的,有的是按岗位工资和绩效工资等之和计算的。
答疑老师 2020-06-27
回答:病假不是按上面的日均工资来算的吗
答疑老师 2020-06-27
回答:病假不是按上年的日均工资来算的吗
快学用户_0 2020-06-27
追问:看表里的计算就是根据表里的日均工资计算的
答疑老师 2020-06-27
回答:那哪些需要合计呀
答疑老师 2020-06-27
回答:是不是只在有关钱的地方才需要合计呀,比如日工资以及金额框框
答疑老师 2020-06-27
回答:然后这些地方是划小横线注销对吗?
快学用户_0 2020-06-27
追问:看用来干什么了,合计一般用于计算应发和实发工资,如果是这样,日工资合计就没什么意义了,要把扣款的合计,应发和实发合计,应发-扣款=实发

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