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快学用户_0 2019-11-10

老师,我想咨询您一个问题。就是我们马上要发工资了,但是因为资金不足,几个股东一开始就没有发过工资。但是这个月我们招聘的员工该发工资了。那要不要把股东的工资也做进去工资表呢。因为这个牵涉到交税和社保。所以我不知道到底该不该做进去。

答疑老师

答疑老师2019-11-10

你好! 如果股东没有工资,就不用做进去了

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答疑老师 2019-11-10

回答:股东有工资。就是没有发过。而且现在是做进去也暂时发不了。

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快学用户_0 2019-11-10

追问:如果打算以后发放可以做进去

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答疑老师 2019-11-10

回答:做进去的话。是不是要把税这些给扣了。还有社保。因为这些都是没有交的。之前没有做到工资表的后边可以补发工资吗?

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快学用户_0 2019-11-10

追问:你好! 可以补发的。

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答疑老师 2019-11-10

回答:那如果为了避免提前交税和社保。是不是前期不发工资的时候就先不做到工资表?

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答疑老师 2019-11-10

回答:还有就是关于合理避税的事情。是不是要从开始发工资的时候就要开始筹划?

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快学用户_0 2019-11-10

追问:是不是前期不发工资的时候就先不做到工资表? …可以的

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快学用户_0 2019-11-10

追问:是不是要从开始发工资的时候就要开始筹划? …对的

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