快学用户_9146424 2023-02-25
答疑老师2023-02-25
根据业务情况,员工培训类直接进入管理费用的情况是有的,比如员工参加安全教育、技能培训等可以直接在管理费用中统计。但是,若培训内容为公司研发或开发新产品、新技术等,并产生了成果,则该类费用需归入其他费用范畴。拓展知识:除了直接培训费用,企业还可以开展绩效激励,增加员工学习积极性,提高整个团队的绩效。

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