问用友通10.1怎么删除帐套

问老师，一般纳税人，税控盘技术服务费抵减税款分录怎么做

答您好 借：管理费用——办公费 贷：银行存款 借：应交税费——应交增值税——减免税额 借方蓝字 借：管理费用——办公费 借方红字

问请问，我公司开了个卖土特产的门店，那么财务上关于这个门店的管理应该怎么制定相关的制度呢？谢谢！

答你好，你需要一个商贸企业的财务制度

问老师请问下，就是支付电费，但是发票金额比汇款的少，又不开了，电费是挂其他应付款，有余额，这部份要怎么冲销

答你好，你把分录写一下，我看一下你之前的处理

问老师，我想问下，我们收到对方的货款，只提供了采购订单，金额8万多，采购订单和合同具有同等法律效力吗？

答采购订单与采购合同只是形式不同,如果都签字、盖章,在法律上是一样的。

问老师。对于残疾人政策，工资，残保金的政策

答小微企业减免政策 国家《残疾人就业保障金征收使用管理办法》 第十六条：自工商登记注册之日起3年内，对安排残疾人就业未达到规定比例、在职职工总数20人以下（含20人）的小微企业，免征保障金。（《财政部关于取消、调整部分政府性基金有关政策的通知》2017年4月1日起扩大残疾人就业保障金免征范围。将残疾人就业保障金免征范围，由自工商注册登记之日起3年内，在职职工总数20人（含）以下小微企业，调整为在职职工总数30人（含）以下的企业。调整免征范围后，工商注册登记未满3年、在职职工总数30人（含）以下的企业，可在剩余时期内按规定免征残疾人就业保障金。） 丨按比例安置残疾人 根据《残疾人就业条例》第八条、第九条用人单位安排残疾人就业达到其所在地省、自治区、直辖市人民政府规定比例，用人单位可以免缴残保金。另外根据地区规定超过安置比例的用人单位可以得到一定的资金奖励（这里的奖励资金一般是从当地政府所收缴来的残疾人就业保障金支出，这也是残保金的使用方式之一。） 丨其他减免政策 根据国家《残疾人就业保障金征收使用管理办法》 第十七条：用人单位遇不可抗力自然灾害或其他突发事件遭受重大直接经济损失，可以申请减免或者缓缴保障金。具体办法由各省、自治区、直辖市财政部门规定。 用人单位申请减免保障金的最高限额不得超过1年的保障金应缴额，申请缓缴保障金的最长期限不得超过6个月。 批准减免或者缓缴保障金的用人单位名单，应当每年公告一次。公告内容应当包括批准机关、批准文号、批准减免或缓缴保障金的主要理由等。