兼职会计工资入工资表吗

兼职会计工资入工资表吗

兼职会计的工资按照临时工工资直接列支"管理费用---劳务用".

事业单位直接列支"事业支出---劳务用".

兼职会计可以办税务员联系卡,也可以用他本公司在职财务人员办税务员联系卡.

兼职工资如何发放不用交税

兼职工资不超过800不需要交税.

兼职在计算个人所得税时是按照劳务所得计算的,因为不是长期知的固定性收入,所以只能按照临时的收入--劳务所得计算.

旧税法中,劳务所得扣税标准是:

1、未超过800的不缴税;

2、未超过4000的:应缴个人道所得税=(实际领版取工资-800)*20%;

3、超过4000的:应缴个人所得税=(实际领取工资-实际领取工资*20%)*20%.例如:你做兼职工资为80/天.

a、你干了十天;

b、你干了20天.在这两种情况下,你能领到的工资应该分别是:

a、800元;

b、(80*20-800)*0.8+800=1440元.

新税法中,未对个人劳权务所得收入扣税进行更改,继续沿用旧税法,所以还是上述计算办法.

全国人大常委会关于修改个人所得税法的决定草案2018年8月27日提请十三届全国人大常委会第五次会议审议.依据决定草案,基本减除费用标准拟确定为每年6万元,即每月5000元,3%到45%的新税率级距不变.

2018年8月31日,修改个人所得税法的决定通过,基本减除费用标准调至每月5000元 ,2018年10月1日起实施.

应纳税所得额=月收入-5000元(起征点)-专项扣除(三险一金等)-专项附加扣除-依法确定的其他扣除.

兼职工资直接入管理费用吗

兼职人员,应按企业内部职工一样看待,归集在"应付职工薪酬"科目中.

兼职人员的工资和正式员工无差别处理.都走应付职工薪酬,进相关的费用(根据部门或者劳务受益方)不确定的直接进管理费用即可.

与正式工的一样处理:

计提时:

借:管理费用/销售费用/制造费用等

贷:应付职工薪酬

发放时:

借:应付职工薪酬

贷:银行存款/库存现金

超过免征额的计提个人所得税;自2008年开始,福利费不再计提,在管理费用-福利费中直接列支,但总额不超过工资总额的14%.

兼职工资计算公式为:

兼职工资=经营收入-经营费用-生产性固定资产折旧-生产税+出租房屋净收入、出租其他资产净收入和自有住房折算净租金等.财产净收入不包括转让资产所有权的溢价所得.

兼职会计工资入工资表吗?对于这个问题大家可以分情况来分析,一般来讲是可以直接计入管理费用---劳务用,但是如果是事业单位的话可以计入到事业支出---劳务用,好了,本文就分析完了,大家还有不清楚的可以继续咨询我们哦.