劳务费可以以现金形式发放吗

劳务费可以以现金形式发放吗

劳务费是可以以现金形式发放的,一般劳务费金额比较小,收款方也多是个人,可以用现金方式支付.如果金额比较大或者收款人是单位的,尽量用支票或者银行转账的形式支付(个人可以到你司的开户行,先开个存折,再将支票存到存折,即时到账),通过银行结算,比较安全,财务制度也鼓励这么做.

现金支付范围

根据《现金结算管理条例》(以下简称《条例》)第五条规定, 开户单位可以在下列范围内使用现金:

(一)职工工资、津贴;

(二)个人劳务报酬;

(三)根据国家规定颁发给个人的科学技术、文化艺术、体育等各种奖金;

(四)各种劳保、福利费用以及国家规定的对个人的其他支出;

(五)向个人收购农副产品和其他物资的价款;

(六)出差人员必须随身携带的差旅费;

(七)结算起点以下的零星支出;

(八)中国人民银行确定需要支付现金的其他支出.

前款结算起点定为1000元.结算起点的调整,由中国人民银行确定,报国务院备案.

《条例》第六条规定, 除本条例第五条第(五)、(六)项外,开户单位支付给个人的款项,超过使用现金限额的部分,应当以支票或者银行本票支付;确需全额支付现金的,经开户银行审核后,予以支付现金.

前款使用现金限额,按本条例第五条第二款的规定执行.

因此,劳务费结算起点定为1000元,确需全额支付现金的,经开户银行审核后,予以支付现金.

劳务费可以以现金形式发放吗?大家心里都清楚了吧,总之在规定范围内,只要是合法合理的支付都是可以使用现金交易的,不过最近银行在试点城市开展的大额现金管理的通知,加大了对大额现金支取的管理办法,这一举措对现金的管理更加严格,大家在平时的工作中建议尽量使用转账的方式.