工资总额怎么计算

工资总额是指所有职工拿到的工资总额，其计算方式为将各职工的收入总额加起来所得的总金额。一般来讲，收入总额是指每个职工拿到的实发金额，其即等于应发金额减去各种社会保险个税等扣除项后产生的金额。

有了收入总额之后，工资总额就可以进行计算，其公式为：工资总额=每个职工的收入总额之和。拿实际例子来说，比如一家公司有十个职工，计算其工资总额，只需将十个职工的收入总额相加，即可得到工资总额。

通常情况下，工资总额在企业的财务报表上是作为一项支出来出现的。工资总额的计算在大多数企业中都非常重要，因为它反映了企业在聘请职工方面的开支水平。

拓展知识：除了工资总额外，企业还有另外一种支出称为“福利总额”，它是指由福利积分、津贴、补贴、礼品及其他福利产生的总支出金额。