​当月工资当月发放怎么做会计分录

当月工资当月发放怎么做会计分录

计提工资

借:××费用(管理/销售等)

贷:应付职工薪酬--工资

计提社保(企业部分)

借:××费用(管理/销售等)

贷:应付职工薪酬--社保

次月发放工资时

借:应付职工薪酬--工资

贷:其他应收款--社保(个人部分)

应交税费--应交个人所得税 库存现金/银行存款或现金

上交杜保

借:应付职工薪酬--社保(企业部分) 其他应收款--社保(个人部分)

贷:银行存款或现金

上交个人所得税

借:应交税费--应交个人所得税

贷:银行存款或现金

职工薪酬:是指企业为获得职工提供的服务或终止劳动合同关系而给予的各种形式的报酬.职工薪酬主要包括短期薪酬、离职后福利、辞退福利和其他长期职工福利.

工资是计提了,次月发放工资时的会计分录又该怎么做呢?

1.发放工资时

借:应付职工薪酬--工资

贷:应付职工薪酬--社保(注意这时候就是员工个人部分的社保了)

应交税费--应交个人所得税

库存现金/银行存款

2.上交杜保时

借:应付职工薪酬--社保(这时候企业部分和个人部分都全部上交)

贷:库存现金或者银行存款

3.上交个人所得税时

借:应交税费--应交个人所得税

贷:银行存款

银行代发工资怎么做账?

1.计提工资时(企业拿来发工资的钱)

借:管理费用(这个是用于部门内容的支出的,如果是销售用途就计销售费用)

贷:应付职工薪酬--工资

2.计提社保(企业部分,即企业自己承担的部分)

借:管理费用(同上)

贷:应付职工薪酬--社保

当月工资当月发放怎么做会计分录?及当月计提次月发放工资的会计分录,在本文中小编同时为大家做了整理,大家在学习之后,对它们在会计分录上的区别大家明确了吗?如果还有不明,请大家再次联系并咨询我们,感谢大家,再见.