员工已买满最低年限15社保，不同意公司给他购买社保应该怎么办？

请教一下，员工已买满最低年限15社保，他本人意愿不打算继续购买社保，公司同意不给他买，有风险吗？

最佳答案：

税法上没有这种对方愿意不购买企业就没不买的政策，政策是主要是签订劳动合同都需要买的，所以存在风险，而且即使买了15年也只是享受退休工资，不买的这段时间是享受不医保的。

其它2个回答：

回答1：

按照规定，只要是存在劳动关系的，企业都是需要按照规定为其购买社保的（退休返聘的除外），没有愿不愿意一说。公司不买的话，后面被查出了，会面临补缴和罚款的。

回答2：

有，税务局查出来的话，还是为其补缴，还有企业有可能会遭受罚款的。