​民工工资一定要开发票才能做成本吗?

民工工资一定要开发票才能做成本吗?

严格来说是需要开具发票的,但实际执行过程中,是可以以工资单作为成本扣除凭证的.

如果个人需要开具劳务发票的,需要携带以下资料,去国税局申请代开,分别是劳务发票开具申请单,税务登记证副本及经办人身份证,临时工的身份证复印件和支付工资清单.

相关政策参考:

根据《国务院关于修改<中华人民共和国发票管理办法>的决定》(中华人民共和国国务院令第587号)规定,需要临时使用发票的单位和个人,可以凭购销商品、提供或者接受服务以及从事其他经营活动的书面证明、经办人身份证明,直接向经营地税务机关申请代开发票.依照税收法律、行政法规规定应当缴纳税款的,税务机关应当先征收税款,再开具发票.税务机关根据发票管理的需要,可以按照国务院税务主管部门的规定委托其他单位代开发票.

工资作为成本分录怎么做?

先将临时用工工资计入营业费用,再结转成本:

发兼职人员工资时:

借:营业费用-人工费用

贷:现金或银存

再结转成本:

借:主营业务成本

贷:营业费用-人工费用

这个临时用工不计提入应付工资就不用交工会经费.

一、预提工资的分录就是通过应付工资这个科目,平时按月计提,然后到考核后或工资完成后再发.

1、计提

借:管理费用-工资

借:制造费用-工资

借:营业费用-工资

借:制造费用-工资

贷:应付工资

2、考核后发放,这个时候扣款什么的都这时候发

借:应付工资

贷:银行存款(现金)

贷:其他应收款-扣款

贷:其他应交款-个人所得税

贷:其他应交款-保险

以上整理的资料内容,就是我们针对"民工工资一定要开发票才能做成本吗?"这一问题的详细解答.通常情况下,民工工资是需要开具发票的,但是在我们实际处理的过程之中,并没有采取开具发票的形式,而是通过工资单做到成本当中的.