职工因工作不固定不想交社保，应该怎么办？

公司承担公司应该承担的部分，员工承担个人应该承担的部分，不是说员工愿不愿的问题，这是国家硬性规定。

该员工还没达到法定退休年龄，当然享受不到了。不交社保（社保期限不满法定要求），到了法定退休年龄就无法获得退休工资了。

其它2个回答：

回答1：

不想交也得交。这是国家的硬性规定。

交了社保，以后退休之后就能拿到退休工资了，不交的话，那就什么都没有。

回答2：

这是企业与员工之间沟通问题，企业没有缴社保会带来风险，但同时也减少了费用成本，如果是员工自愿不买那也没有办法。